妈妈,母亲节快乐!

  • 日期:07-11
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妈妈,母亲节快乐!

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  闭上眼,

  五秒钟回想一下:

  最近一次让你不禁“Wow”出声的是?

  崇拜的超级英雄在荧幕上大显身手?

  仰慕的爱豆在舞台上光芒四射?…

  这些场景都是“常规操作”,但今天!请和我们一起把目光移近一点、再近一点,转向身边的她们:安全的电动汽车、灵巧的机器人、便捷的未来家居…这些改变生活的黑科技,都有她们的心血与付出;可靠的工作能力、稳定的职业发展、温馨的家庭生活…这些看似“此事古难全”的人生成就,都被她们收入囊中。

  这个母亲节,我们不教你选康乃馨,不教你买化妆品,只想用她们的真实故事,换一句由衷的“Wow!Mum”送给超人妈妈们。

  啥时候生娃?

  其实…可以找老板“算一卦”

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  冯莉娜

  材料工程部经理

  坐标:无锡

  我是一名材料工程师,在英飞凌无锡工厂负责芯片封装和测试过程中,新材料的导入、新材料供应商的引进、材料的本地化评估这一段看不懂没关系,总之我的工作很酷,酷到我在英飞凌待了7年。

  经历了轮岗、海外培训、参与生产线转移,可以说7年中的大部分时间,我都在快速成长。但2016年的新年伊始,我也曾按过“暂停键”。那时我的面前是一个很多职场女性都会面临的十字路口:

  投身新项目 V.S. 生儿育女

  前者意味着2-3年内无暇生孩子

  后者则意味着错过一些机会。

  我做了一个出人意料的选择:和我的直属经理商量这件事。更出人意料的是,他非常耐心而认真地倾听了我的烦恼,并给出了影响了我整个人生的建议:

  “如果说要和别人竞争职业发展,那自然是越快越好。但是有些事情?岷湍炅湎喙兀行┗嶂挥肽芰夜场9ぷ魃系幕岵皇侵挥幸淮危实钡胤怕挪剑换岽砉钪盏哪康牡亍!?

  现在看来,我做了一个正确的决定,孩子完全没有阻挡我的“开挂人生”。升级妈妈一年半后,我就从工程师升任经理,带领当时仍新人居多的团队一路发展。现在的他们也已能独立负责一些项目,这让我特别自豪。

  同时,当妈的经验也给了我管理团队的灵感。在看着孩子学走路时,我突然意识到:若一直用绳子牵着孩子,他永远也不会自己走。就像工作上如果怕下属做不好而一直亲历亲为,新人也无法成长。大胆放手和定期跟进,才有可能实现1+1>2的效益。

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  当妈,除了变得命里缺觉

  还会练就一身绝技

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  杨石蕊

  采购

  坐标:上海

件及时、合规地买到最符合需求的产品和服务。用我孩子的话说,就是买买买。

  来到英飞凌是一种天时地利人和:行业领军者+最佳雇主+我感兴趣的工作领域,感觉下一秒就要大展拳脚升职加薪走上人生巅峰;谁料数年后我却泡着人参枸杞,吃着大力神丸,贴着狗皮膏药才能续命,到底是因为人性的沦丧还是道德的…好吧,是因为孩子。

  生孩子于我而言是惯性使然,生完才知道和一个不受控的小生物相处会有那么多挫折,更不要说洪水猛兽般的教育市场等外因。但你如果问我后悔吗,答案是:

  有的人,纵然你受够了他,却怎么都离不开他;甚至非常珍惜这个和他共同成长的过程。

  当我不小心把孩子推倒,他却反过来安慰我“一点也不痛了,妈妈不要难过”时,我又一次懂得了宽容和原谅的意义;当他因为妈妈还要工作而乖乖睡觉时,我下定了给他当榜样的决心;当他在电视上看到我参与的项目、激动地问我“你们公司都是科学家吗?”时,我突然觉得当职场妈妈虽然辛苦,却也很骄傲,我可以自信地回答他的问题。

  成为妈妈,也让我变得更理解、感激自己的母亲。所以也想借此机会对她说:母亲节快乐!是您在每个平凡日子里的默默付出,让我可以安心工作。

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  自我实现 or 照顾家庭?

  这不是一道“送命题”!

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  刘彤

  数字安全解决方案事业部区域市场经理

  坐标:北京

  我是一个不走寻常路的人。比如结婚8年才把生孩子提上日程,因为之前想把更多时间留给自己;又如在数字安全行业工作13年后,毅然放弃原本驾轻就熟的工作,把目光转向了更具挑战的产业上游,来到英飞凌。

  但我仍然被朋友们连哄带劝地走上了养娃之路,因为他们说甭管每天怎么累,回家听到孩子叫一声妈就什么烦恼都忘了现在看来,我觉得这也算是实话。

  当然,不走寻常路有风险,模仿需谨慎。我之所以能收获“稳稳的幸福”,离不开周围、尤其是家人的支持。比方说换工作的事情,当我表达了我的想法时,我先生的态度很明确:

  你愿意接受更大的挑战,寻求更好的发展,这是你自己的决定,这是一件值得支持的事情。女性追求自我实现和照顾家庭并不是一个无解的矛盾。

  这样的态度令我非常感动。更重要的是有了这个态度,在行动上他也会是“心甘情愿”的。例如我出差时,如果幼儿园需要开家长会,或者有家里的事情需要他代为完成,他从来都不会抱怨被我“远程操控”。

  不过想要实现工作与家庭的兼得,就要懂得“支持是相互的”。现在这个时代大家都很忙,我的先生也有很多事要做,那么在他、或者他的父母需要帮助的时候,我会给予同等的理解与支持。

  平心而论,事业与家庭平衡真的很难,但其中还是有些事情,是我们可以去把握、去提前规划的。焦虑源于无知,如果我们能够多去了解、多沟通、多计划,就能更从容。

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  小孩子一眨眼就长大了,

  所以别眨眼!或者多陪伴TA

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  杨雅惠

  汽车电子事业部销售经理

  坐标:台北

  如果你问我的孩子:妈妈是干什么的?她会说:妈妈是卖东西的。我觉得她说得很对,只是作为销售经理,把我们的产品卖出去以后,还要保证客户的满意与长期信任。

  在英飞凌6年,我最喜欢的是这里团结的气氛,以及互相尊重的氛围。有时我不得不暂时放下工作照顾孩子,上司与同事都会给予我体谅与帮助。可能是受此影响,我在家虽然被分配到扮演“严母”的角色,但其实在教育孩子的过程中,我也一直贯彻这种互相尊重、平等的态度。

  例如我并不避讳和孩子谈论一些严肃的话题,甚至经常会和他进行一些“大人的对话”,用比较简单生动的话语告诉他生活、上班的不易之处。其实孩子是听得懂的,他也会很认真地回应我:“谢谢妈妈,因为有你努力工作,我才可以去好的学校”;而每天晚饭后,我们一家人也都会坐在一起交流,互相分享今天的所见所闻。听孩子讲述学校的点点滴滴是我舒缓工作压力的秘方。

  虽然很辛苦,但是我和先生坚持自己带孩子,因为小孩子一眨眼就会长大,我希望能够参与他成长的每一天。从出生到会爬、到走路、到开口讲话,孩子成长的每个过程都让我有不同的感动和惊喜。

  有人问我是不是有什么特殊的育儿技巧,我觉得很重要的一点是:小孩子的想法是一直在变的,她今天想当空姐,明天又觉得警察很酷,而不变的是我的态度:

  “我对于孩子的选择一直采取鼓励的态度。因为我相信每个孩子都有他自己独一无二的天分所在,让他去探索,让他去试错,才能找到真正喜欢的、感兴趣的。”

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  超人妈妈们的分享到此告一段落,如果她们平衡事业与家庭的“神仙操作”你还无法完全吸收,没关系,先从一句简单的母亲节祝福开始,营造一个温暖的家。

  英飞凌祝所有妈妈母亲节快乐!

  “Wow” 了吗?

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